為進一步優化教師隊伍結構，推進成華區教育事業發展，根據《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發〔2021〕26號）文件精神，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，成都市成華區教育局所屬10家事業單位計劃面向社會公開考核招聘23名教育系統高層次人才。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
成都市成華區教育局所屬10家招聘單位概況詳見各單位微信公眾號。本次招聘為事業單位編制內招聘，招聘的人員按《事業單位人事管理條例》及相關規定，實行聘用制管理。
二、招聘對象及范圍
面向社會公開考核招聘符合招聘崗位應聘資格條件要求的中小學高級教師職稱人員或取得博士學位人員或經國家認證的碩士及以上學位的留學人員。具體招聘單位、崗位及名額詳見《成都市成華區2024年面向社會公開考核招聘23名教育系統高層次人才崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
應聘人員須在公告發布當日（2024年8月13日）前取得國家承認的學歷畢業證、學位證、教育部留學服務中心國外（境外）的學歷學位認證證書、中小學高級教師職稱證、教師資格證等招聘崗位要求的相關證書。
具有中小學高級教師職稱人員年齡為1979年1月1日及以后出生（獲地/市級及以上學科帶頭人、特級教師或中小學正高級教師職稱的，可放寬至1977年1月1日及以后出生）；取得博士學位人員年齡為1989年1月1日及以后出生；經國家認證的碩士學位的留學人員年齡為1994年1月1日及以后出生。
三、應聘基本條件
（一）應聘人員應同時具備的條件：
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強；
2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；
3.符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件1）；
4.委培、定向應屆畢業生，須征得原委培、定向單位同意；
5.符合《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）有關回避的規定。
（二）有下列情況之一者，不得參與應聘：
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.曾被開除中國共產黨黨籍、開除公職的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的；
5.因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員（截止時間：公告發布當日，2024年8月13日）；
6.尚處于試用期內的新錄用公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員以及未滿國家規定的最低服務年限的公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員（截止時間：公告發布當日，2024年8月13日）；
7.已是成華區機關事業單位在編人員的（含試用期）；
8.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；
9.近5年內有師德失范、從事有償家教等違紀違規記錄的；
10.有違反其他規定不得招聘為事業單位工作人員情形的。
四、報名及資格審查
（一）報名時間
2024年8月15日9：00至8月21日17：00。
特別提示：請應聘人員合理安排好報名時間，務必在規定時限內完成報名，否則將不予受理。報名時間以郵件發送至指定郵箱的時間為準。
（二）報名方式
本次公開考核招聘采取網絡報名的方式，凡符合《崗位表》條件的應聘人員均可在規定時間內通過發送郵件的方式進行報名（以指定郵箱收件箱顯示的時間為準），每人限報一個崗位，若報名多個崗位，視為自動放棄應聘資格。條件不符者請勿報名，報名時間截止后不得更改報名信息。應聘人員須確保報名材料完整、準確、無誤后一次性發送至報名郵箱，切勿反復多次發送報名郵件。凡發送兩次及以上報名郵件的，工作人員將以第一次發送的郵件作為報名依據，因此造成的不利后果，由應聘人員自行承擔。
應聘人員須自行下載并填寫《成都市成華區2024年面向社會公開考核招聘23名教育系統高層次人才報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》），并將報考崗位所需個人相關證明材料以電子版形式一并打包壓縮，發送至電子郵箱jyjzzrsk@163.com。郵件以“姓名+畢業院校+學位+專業+應聘崗位代碼”命名（例：“張三+四川大學+博士學位+教育學+01”）。
請根據招聘崗位所需材料要求，按以下順序編號并將電子版（照片或掃描件）報名材料保存在同一個文件夾內壓縮：
1.《報名表》（“本人承諾”欄須經報考者本人簽字后上傳）；
2.本人有效居民身份證（正反兩面）；
3.本人本科及以上學歷證、學位證，教育部留學服務中心國外（境外）的學歷學位認證書；
4.本人中小學高級教師職稱證、教師資格證等材料。
（三）資格審查
1.網上資格初審
網絡報名材料經初審后，將于2024年8月22日17:00前以郵件的形式告知應聘人員初審結果。請應聘人員注意及時查看郵件，因應聘人員未及時查看郵件、郵箱地址填寫錯誤等個人原因導致未能收到初審結果，由此產生的后果由應聘人員自行承擔。
2.現場資格復審
現場資格復審的時間地點及相關事宜將在成都市成華區人民政府門戶網站（http://www.chenghua.gov.cn/）——“政務公開”——“公示公告”欄及“成華人社”、“成華教育”微信公眾號另行通知。
同一崗位資格復審合格人數與招聘人數之比超過3:1的，由招聘單位根據招聘條件，結合應聘人員工作經歷、獲獎情況、崗位匹配度及面談，按3：1的比例擇優確定該崗位進入第一輪面試人員。資格復審現場將確定進入第一輪面試人員并現場發放《面試通知書》。
因應聘人員個人原因未按時到現場參加資格復審并領取《面試通知書》的，視為自動放棄。
資格審查工作將貫穿考核招聘工作全過程，任何階段如發現考生不符合資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況，一律取消考核資格，所造成的一切損失由應聘人員自行承擔。
五、面試
（一）面試時間、地點
以《面試通知書》為準。因應聘人員個人原因未按時到現場參加面試的，視為自動放棄，由此產生的空缺不再遞補，不影響面試開考。
（二）開考比例
按照同一崗位資格復審合格人數與招聘人數之比3:1的比例確定進入第一輪面試人員（急需緊缺崗位，經領導小組研究同意后，可放寬至2：1），達不到上述比例的，調減相應崗位招聘人數；達不到2：1，又無法調減的，經領導小組研究同意后，由成華區教育局對其報考條件相同、相近的崗位合并，無法合并的，劃定考核面試成績合格分數線為80分。崗位調整情況將于資格復審結束后在成都市成華區人民政府門戶網站——“政務公開”——“公示公告”欄公布。
（三）面試方式
本次面試將采取兩輪面試的方式進行。
第一輪面試：半結構化面試（專業考核）。主要考核應聘人員的教育理念、教學思想、教學方法、專業知識能力、工作實績等內容。本輪面試滿分為100分（保留小數點后兩位），本輪成績不計入最終面試成績。本輪面試后，按照同一崗位招聘人數與第一輪面試人數1：2的比例，從高分到低分依次確定進入第二輪面試人員（若同一招聘崗位進入第二輪的最后一名出現同分，則一并進入第二輪面試）。第一輪面試成績低于80分（不含）者不予進入第二輪面試。
進入第二輪面試人員名單及面試時間、地點由成華區教育局通過手機短信或郵件的方式通知考生。
第二輪面試：結構化面試（綜合考核）。主要考核應聘人員的組織領導、思維決策、溝通協調、求職意愿和動機等綜合素養。本輪面試滿分為100分（保留小數點后兩位），本輪成績為最終面試成績。面試成績低于80分（不含）者不得進入體檢。依據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員最終面試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員。若進入體檢人員最后一名出現第二輪面試成績相同的情形，待該崗位面試結束后，組織加試一輪考官追問（5分鐘），加試成績為最終面試成績。
（四）結果公布
面試成績及進入體檢人員名單將于第二輪面試結束后5個工作日內，在成都市成華區人民政府門戶網站（http://www.chenghua.gov.cn/）——“政務公開”——“公示公告”欄及“成華人社”、“成華教育”微信公眾號公布。
六、體檢
應聘人員接到體檢通知后，按要求到國內三甲綜合醫院完成體檢，體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。
體檢所產生的相關費用由進入體檢人員本人承擔。體檢時間、地點另行通知。進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結果通知起3日內申請復檢1次。復檢由成華區教育局或招聘單位指定的除原體檢醫院以外的三級甲等綜合性醫院進行。復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，可按照該崗位已參加第二輪面試人員成績從高分到低分依次等額遞補1次（若遞補人員出現同分的，以考生第一輪面試成績從高分到低分確定遞補人員，若第一輪面試成績仍然出現同分，則另安排一次面試加試確定）。面試成績低于80分（不含）者不得進入遞補。
七、考察
考察工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）文件規定執行。因應聘人員自愿放棄、個人原因導致無法進行考察或考察不合格出現的空額，可按照該崗位已參加第二輪面試人員成績從高分到低分依次等額遞補1次（若遞補人員出現同分的，以考生第一輪面試成績從高分到低分確定遞補人員，若第一輪面試成績仍然出現同分，則另安排一次面試加試確定）。面試成績低于80分（不含）者不得進入遞補。
八、公示
對體檢和考察合格的擬聘人員，將在成都市成華區人民政府門戶網站——“政務公開”——“公示公告”欄進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的由成華區人社局辦理聘用手續。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該應聘人員的擬聘資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因取消擬聘資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的空額，不再遞補。
九、聘用及報到
經公示無異議的人員由成華區人社局辦理聘用手續。
（一）擬聘人員如系在職人員，聘用前應當主動提供依法終止或者解除與原單位的聘用（勞動）合同證明書。
（二）擬聘人員應在規定時限內報到，逾期未報到者，視為自動放棄，因此產生的空額不再遞補。
（三）擬聘人員按事業單位聘用制管理，簽訂事業單位聘用合同，并按照國家規定實行試用期制度，試用期滿考核不合格者予以解聘。
（四）擬聘人員實行最低服務期制度，原則上服務期不低于6年，服務期內不得調離學校。
十、特別提示
本次考核招聘過程中如有調整、補充等事項，將在成都市成華區人民政府門戶網站（http://www.chenghua.gov.cn/）——“政務公開”——“公示公告”欄公告。因應聘人員不主動、不按要求登錄網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加資格審查、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。
請應聘人員確保聯系方式及郵箱地址準確、暢通，若因應聘人員個人原因導致未能及時與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員自行負責。請應聘人員密切關注并按要求攜帶規定證件于指定時間到指定地點參加各環節的公開招聘工作，凡未按要求參加的，視為自動放棄本次招聘資格，責任由應聘人員自負。
十一、監督及咨詢
為保證招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，本次招聘工作由成華區紀委監委派駐區教育局紀檢監察組、成華區紀委監委派駐區人力資源和社會保障局紀檢監察組全程監督，若有相關問題線索，請實名舉報，凡以匿名或其他方式反映的問題將不予受理。
監督舉報電話：
成華區紀委監委派駐區教育局紀檢監察組：028-83515235
成華區紀委監委派駐區人社局紀檢監察組：028-84328468
政策咨詢電話：
成華區教育局：028-84313244，聯系人：任老師
成華區人社局：028-84331007，聯系人：謝老師
查詢網址：成華區人民政府門戶網（http://www.chenghua.gov.cn/）
成都市成華區教育局 成都市成華區人力資源和社會保障局
2024年8月13日